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倫敦奧運吉祥物文洛克（Wenlock）和曼德維爾（Mandeville）於中國的製造廠爆出血汗工廠消息！（法新社）〔記者王蘭英、實習記者楊堯茹／綜合報導〕英國衛報指控，製造倫敦奧運吉祥物的文洛克（Wenlock）和曼德維爾（Mandeville）的中國廠根本是血汗工廠！廠內員工不僅超時工作，加班時數高達120個小時外，還必須長時間曝露於對人體有害的染劑，甚至連口水都染色。對此，倫敦奧運籌備會（London organising committee of the Olympic Games）表示，會對工廠進行調查。
倒數4天的倫敦奧運惹出爭議，製造奧運吉祥物的中國玩具工廠遭媒體踢爆是血汗工廠，包括製造高達25公尺的塑膠倫敦奧運吉祥物的鑫達玩具工廠和室韋玩具工廠。消息曝光後，引起香港人權團體「大學師生監察無良企業行動」的注意，進而訪問廠內員工。
結果發現，這些玩具工廠員工每天的薪水只有6英鎊（約合台幣282元），且員工被逼迫每個月加班120小時，幾乎是法定加班時數的3倍。
去年12月到今年4月是製造奧運吉祥物最忙碌的期間，工廠員工必須每星期工作6天，每天11到12個小時，等同於每個月的加班時間長達120個小時，無視於中國法定每個月加班時限不得超過36個小時，使他們到半夜才下班，但隔天仍早上8點上班。
員工也表示，若他們上班遲到超過5分鐘，半天的工資就會被扣下來。室韋玩具工廠員工更表示，如果他們遲到超過5分鐘，會因為造成「工作停擺」，被扣掉一天半的薪水，若造成2次工作停擺，會被扣掉6天薪水。
另外，這些工廠員工的工作環境惡劣，可見到染劑的霧氣漂浮於空氣中，而工廠每個月只提供1到2次新口罩，員工必須自行準備新口罩。
長期呼吸「染劑霧」的50名員工表示，他們回到家發現口水變色了，也有人身體感到不適。
「大學師生監察無良企業行動」表示，倫敦奧運籌備會應確實執行員工權利的維護，而非只是嘴巴上說說而已。更呼籲國際奧運委員會（International Olympic Committee）明文規定奧運比賽的廠商規則，包括最低工資限制、組織工會的自由以及賠償辦法等。
根據英國衛報報導，這已不是第一次惹出爭議，1月中國江蘇的鹽城彩虹藝術品和工藝品公司也爆出血汗工廠事件。
對此，倫敦奧運籌備會表示，會對以上工廠進行調查，比起產品和服務品質，他們把環境、社會以及道德議題放在更優先的位置。
而倫敦奧運籌備會近日也調查過鑫達玩具工廠，並沒有發現類似的狀況；而室韋玩具工廠表示，倫敦奧運籌備會有進行這方面的調查。
